2014-06-18
“中国梦·幸福东滩”
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“中国梦·幸福东滩” ——东滩矿“三减三提”推高职工幸福指数  科技领先 降低职工劳动强度 兖矿集团网消息（文/王艳芹 袁媛 摄影/陈勇）矿井的梦想牵系着职工的幸福。如果说“三减三提”催快了集团公司支柱矿井——东滩矿的安全、高质、高效发展脚步，那么，“中国梦·幸福东滩”主题教育活动的开展，则让这座矿井焕发出新的绿意和生机。这是6月13日记者在东滩矿“走转改”时的直观感受。 一组数字显示：上半年，在煤炭行业经济形势持续萎靡的情况下，东滩矿预计商品煤产量超目标34万吨；内部收入超考核4234万元；内部利润超考核1.3亿元。在集团公司上下齐力共为闯难关的当下，这座煤矿的支柱矿井作用更加凸显。深入实施“三转三提”的效果如何？除了以上表述，还表现在职工幸福指数的节节拔高上。该矿注重科技创新创效，下大力气改善劳动环境，降低职工劳动强度，解放劳动力，保障职工身体健康和生命安全。目前一个技术领先、环境宜人的新型现代化六采区即将问世。在深入实施“三减三提”过程中，该矿全面拓展深化至矿井生产经营各个流程和环节，加快改革改制和内部市场化管理推进步伐，刚柔并济规范井上下管理，项项有标准、事事有人管、人人有专责、件件有落实，矿井攻坚克难、度危求进动力十足，高质高效、持续发展成为东滩矿的基本特质和响亮名片。该矿有史以来招聘的第一个全日制高校毕业的博士生选择到东滩矿工作正是看中了这里的干事创业环境。 今年5月份，东滩矿党政领导带领机关人员深入到内部市场办、机厂废旧物品场地开展劳动实践活动，对各类设备、配件进行分拣、码放，在劳动过程中精华思想，升华境界，进一步推动机关作风转变。事实上，早在3月份，下基层转作风劳动实践展风采活动就作为一项长期的活动形式固定了下来，该矿机关人员用实际行动向全体干部职工传递了“正能量”，受到基层职工的普遍好评。在“中国梦·幸福东滩”的幸福理念引领下，该矿干群精神抖擞，志气昂扬，特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能忍耐精神呼之欲出，“东滩出彩·我幸福我光荣”的共识普遍达成。同时，该矿将对职工的细节关怀体现在方方面面：职工医院合理调配医院床位给更需要它的老人孩子，把贴心关爱送到患者床头心间；持续坚持给每位职工过生日，赋予职工亲人般的温暖与祝福；适时开展乒羽赛、面点大比拼等活动，专设员工心理发泄室，释放工作压力、愉悦职工身心等等，一桩桩，一件件，使广大职工深刻感受到工作不仅仅是一种谋生之选，更是一种精神的快乐相约。  机关人员基层体验锻炼：东滩出彩我光荣  职工代表巡视——为职工营造绿色健康生活环境  老年大学——离退休职工其乐融融  在省级示范幼儿园里——矿区的花朵灿然绽放  “健康直通车”进区队  职工医疗服务：温馨 细致 到位  员工心理发泄室——关爱职工身心健康  职工文体生活——幸福像花儿一样
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