7月5日,东滩矿运搬工区二季度争先创优职工劳动竞赛评选揭晓,李金迪、杨继锁等18名优秀工班长、优秀电车司机、优秀机修工等榜上有名。 $!0x;D
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这个工区职工劳动竞赛活动分信把组、绞车组、电机车组、铺轨组、机电修组、猴车运行组、地面综合组和调度后勤组,每季度分组评选出优秀工班长,在信把工、电车司机、绞车司机、电工、机修工、猴车司机、电车司机、调度员等工种中各选出一名优秀职工,出现安全、综合治理等一系列问题的班组,实行一票否决制,取消所在班组工班长和职工的评选资格。 Lu5uW[_o&*
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劳动竞赛从辅助运输系统无影响生产任务完成情况、无铺轨质量问题、无故障停机(影响生产时间不超过30分钟)等方面进行考核,从岗位操作人员到机车运输、斜巷提升、轨道铺设、机电设备,再到检修应急等都要做到预防为主,超前安排,重点落实,达到不影响生产,保证矿井辅助运输、机电设备管理、服务再上新台阶。 c$fC ~n
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“把选票发到职工手中,采取无记名投票的方式选出来的优秀工班长和优秀岗位工,评选是否公平?”笔者问道。运搬三队支部书记陈荣成这样说:“职工心里都有一杆称,像李金迪、杨继锁、范金召等一向都是非常棒的职工,他们都是单人单岗作业,良心活比较多,没有硬性工作量规定和要求,但经常能够看到他们自觉、主动修理猴车座位、仔细打扫犄角旮旯的卫生,劳动竞赛正是给这些优秀职工提供了展示自己的平台”。 jxnnxe1ww
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通过表彰职工自己评选的优秀工班长和优秀岗位工,进一步激发了全工区干部职工立足岗位、干事创业的工作热情,使当前人员紧缺、工作效率低、制约影响生产的突出问题得到有效缓解。同时,职工劳动竞赛成为培育优秀人才、提高队伍素质的有效途径,仅运搬三队就培养出了一大批对机电维修专业充满热爱、工作出色的技术人才,东翼一采区行人上山架空乘人装置检修工李金迪就是其中的一员,他自行研发设计制作了一部架空乘人装置挑绳器,成为矿井第50项实名操作法。(王 建 刘学平) ``cBzlSJI
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